↓
 ↑
Регистрация
Имя/email

Пароль

 
Войти при помощи
Временно не работает,
как войти читайте здесь!
МиртЭль
20 января в 20:01
Aa Aa
Ненавижу эгоистов. Ну, поняла ты, что заболела, нахрена на стажировку прешься с соплями? То есть, вот тебе деньги нужны, и ты готова работать с соплями и прочими "удовольствиями"? А я, какого хрена, должна теперь соплям у себя радоваться?
Вот первый минус для меня, по отношению к человеку, если ему насрать на окружающих, и еще больше насрать на будущих коллег по работе.
Хотя, о чем я? У нас полстраны детей со спокойной совестью с зелеными соплями, что в детсад, что в школу ведут, и нигде им не чешется.
#работа #здоровье
20 января в 20:01
20 комментариев из 60 (показать все)
Навия
С кашлем мне всегда давали больничный. Даже без соплей и температуры. Даже если кашель был слабый.
Хочу кстати сказать, что меня работодатели не любили из за того что я при малейшем недомогании сидела на больничном.
Я вообще хочу ято бы женщинам на время месячных давали больничный. Ну типа сделать в рабочем месяце возможность на 5 рабочих дней не выходить.
( ну это конечно мечты)
МиртЭль
и антибиотики если что выбивать с боем.
с двухсторонней пневмонией ехать на рентген своим ходом.
у ребенка апендицит? ну езжайте в госпиталь - я направление туда отправила.
Jlenni
МиртЭль
и антибиотики если что выбивать с боем.
с двухсторонней пневмонией ехать на рентген своим ходом.
у ребенка апендицит? ну езжайте в госпиталь - я направление туда отправила.
Звучит ужасно
МиртЭль
PersikPas
О, то есть, вам лично не приходилось уходить на больничный, потому что какая-то тупая мамашка притащила ребенка с соплями в детсад? И вы решили, что имеете право судить? Ну, может тогда вылезете из своей уютной шкурки, и попробуете прожить, как все? Может тогда и мнение поменяете, особенно, когда вам очень будут нужны деньги, а вы вынуждены идти на больничный(которые может и не оплачиваться) с ребенком, потому что вот такие непонятливые считают, что ни чо такого нет, если ребенок придет в сад или в школу с соплями.
Какая нафиг система? Система у нас максимально заточена под законопослушных граждан. И если вы соглашаетесь на серую зп, это только ваш выбор. Не хотите, не идите работать. Страна большая. Выбор огромный.
У меня далеко не серая зарплата, но девочке с регулярными больничными дали премии в два раза меньше, чем остальным. А это многие тысячи. И да, никого не эбет, куда ты своего больного ребенка денешь.
Понятное дело, что никому не нравятся дети с соплями, но возможности есть не у всех.
Но это и менталитет, конечно. Помню, как у нас экспертизу забирала следователь с загипсованной рукой. Понятное дело, что работать некому, но мир бы не рухнул, если бы она на больняке сидела.
PersikPas
Я вообще хочу ято бы женщинам на время месячных давали больничный. Ну типа сделать в рабочем месяце возможность на 5 рабочих дней не выходить.
( ну это конечно мечты)
Вот поддерживаю. Согласна даже не на 5, а на 3, у меня в первый день из мозгов работает только любовь к шоколаду - она, видимо, у меня базовый инстинкт, отключению не подлежит.
Навия
Не, на обезболе я нормально функционирую. Без него я не я, и если вгрызаюсь вам в предплечье зубами, вы просто слишком близко подошли *шютка
я первые сутки просто никакая без обезбола
МиртЭль
К слову, это не эгоисты. Эгоист при первом же чихе идёт за больничным/отпрашивается как минимум на работу из дому и плевать ему на рушащийся план и прочие авралы. А вот это описанное... это либо жертва обстоятельств (иногда случается неудачное сочетание, как правило, начинающиеся с придурка-начальника и отсутствия иных источников дохода), либо... кхм...умолчим.
Я тот человек, который ходил на работу с кашлем до НГ и после НГ.
А потом я поняла, что я не могу вылечится, при том, что температуры у меня нет.

Пошла в поликлинику, как на войну, была уверена, что больничный не дадут. Сказали тонзилит. Знала бы, давно бы ушла на больничный. Но я не знала.
Я в 90х по малолетству не работала, работала только начиная с 00Х. И да, до сих пор есть места (не шаурмячные и не торговать с лотка), где больничные очень не одобряют, и получение больняка = предательство коллектива. И да, напрямую с формулировкой "за то, что ходил на больняк" тебя не уволят, канеш, но устроить адскую жизнь тебе вполне могут.
И вопрос времени, как долго ты со своими больничными там продержишься.
Касаемо трудинспекции. Я хз, как другие в этом треде, я в трудинспекцию обращалась дважды, и дважды все, что они сделали - мне посочувствовали.
Помогло - передо мной хотяп извинились - только обращение к президенту. Да, я тот человек, который написал такое обращение, и на него отреагировали. Не быстро, но приятно, что это как-то, но сработало.
Касаемо выдачи больничных.
Несколько лет назад мне просто отказывались выдавать больняк и направлять на кт, брать анализы и т.п., хотя я кашляла как помирающий туберкулезник и еле таскала ноги, и даже послушав, врач определила как острый бронхит. Дело было в разгар ковида, видимо, статистика у них там была не оч, вот и бортанули. Больничный и рентген я все же выбила со скандалом, но я нервная, я могу, а кто-то мб не осилил бы. И пошел на работу...
Показать полностью
Не знаю как вы, но если в коллективе один заболел, я уже морально готовлюсь к тому что я тоже заболела. Он же заразный был и до момента проявления ярких симптомов и с ним всё контактировали. Уже смысл переживать и бояться? Поздно. Тут только жалеть человека, что ему уже плохо и его организм не справился.
У кого иммунитет сильный, может с небольшим першением в горле всех перезаразить, а сам ни разу не чихнуть.
Тут как раньше учили - проветривать, мыть руки, обильно пить. Вне зависимости от наличия сопливых коллег
Пятница
Не знаю как вы, но если в коллективе один заболел, я уже морально готовлюсь к тому что я тоже заболела. Он же заразный был и до момента проявления ярких симптомов и с ним всё контактировали. Уже смысл переживать и бояться? Поздно.
э, нет, тут ты не прав
вирусная нагрузка решает
если он один раз случайно дыхнул, пока еще не острая фаза, и если он (коллега) на тебя всю неделю чихал, пока болел - это две большие разницы
т.е. от первой малой порции микробов и вирусов твой организм еще отмашется, а потом они твойц иммунитет заддосят и аллес капут, заразных стало в два раза больше)
Некоторые работодатели идут дальше. Они просто не берут на работу женщин с маленькими детьми. Или без детей (могут родить в любой момент). Или предпенсионного возраста.
Конечно же, не афишируя свои мотивы.
Я как-то писала в ЖК о поведении лечащего врача (упорно требовала от меня пить таблетки с адской для меня побочкой). Заведующий ЖК написал пространный ответ, сводящийся к "сама дура".
Но, о чудо. Та же доктор в таких же обстоятельствах стала рассматривать варианты медикаментов, в зависимости от состояния здоровья пациента.
Пары месяцев не прошло.
ФатаМоргана
о как. Подействовало!
а самадура - это стандартный ответ медицинского начальства.
клевчук
Вы что, там было развернутое обоснование применения именно этого препарата именно в этом случае! Без всяких "но". Потянуло воспользоваться этим замечательным изобретением фармпромышленности тут же, несмотря ни на что! Расстарался мужик.
Это же шедевр был. Надо поискать в почте и сохранить для потомков.
Ну, не знаю, как у вас. А у меня нытье и возмущение на публику всегда действуют. Один день соплей, а на следующий вылез герпес на губе. Хрен с ним, с лица воду не пить. Но хоть не разболелась совсем уж.
ПОИСК
ФАНФИКОВ









Закрыть
Закрыть
Закрыть