запятисотился - уволился со службы? или оставил пост без разрешения командира?

В любом случае, отправить человека, коей тебя, фактически спас, ровно, как и твоих людей, выполнять работу, от которой он будет загибаться от радиационной болезни (если это не так, то ГГ - МС, либо там - отличная защита от излучения, что, даже если это и возможно, с учетом технологий будущего, нивелирует смысл данной работы, как наказания) - верх не то, что неблагодарности, а суть есть ересь.

Ибо, впредь твои подчиненные побояться даже действовать без непосредственного приказа, что существенно снизит боеспособность всего отделения. Да, если он нарушил приказ, и при этом проиграл, либо нарушил оный вследствие некомпетентности своей, и, вновь, привел либо к жертвам среди личного состава, либо к провалу миссии, то его необходимо, минимум, понизить в звании, и отстранить от выполнения ЛЮБЫХ должностных обязанностей на время, пока будет вестись либо внутренне расследование, либо, более вероятно, расследование военной полиции. При этом, оный военнослужащий должен быть ограничен в свободе передвижений, но оному военнослужащему должна продолжаться начисление заработной платы, за минусом доплаты за риск и за миссию, то есть, по тарифу. И так до приговора суда, либо, до отсутствия оного.

Но, в данном случае, сие суть ересь. Мне приходит на ум Авл Постумий Туберт, правда, там все еще запущеннее было. Поощрять за нарушение дисциплины - нельзя, но за принятие верного решения во время боя - необходимо. Хотя бы, надо было ему ГГ отправить на курсы повышения кваллификации, а затем, скажем - в новом звании - и в другой коллектив. Я - гражданская, так что знать не могу, но так думаю.