↓
 ↑
Регистрация
Имя/email

Пароль

 
Войти при помощи
Глиссуар Онлайн
сегодня в 16:36
Aa Aa
#опрос

Должен ли человек нести ответственность (хотя бы в форме общественного порицания) за свои жалобы, доносы и прочие активности, если они привели к ухудшению ситуации?

?

Публичный опрос

да, в любом случае; надо думать о последствиях своих действий
да, но только в том случае, если человеку разжевали, к чему приведет его жалоба
нет, это проблема организации, а жалобщик должен сохранить анонимность
Проголосовал 21 человек
Голосовать в опросе и просматривать результаты могут только зарегистрированные пользователи
сегодня в 16:36
20 комментариев
А можете примеры привести, мне абстрактно мало понятно
Так вроде же чиновник и сидит на своём месте для того, чтобы дать ответ, что мы ваше прошение не удовлетворим из-за того-то и того-то?
Какой-то слишком общий вопрос. Под него попадают и доносы в НКВД, и жалобы на парковку на газоне. И что такое "ухудшение ситуации"?
А думать о последствиях своих действий всегда надо.
Честно, не знаю)
Lasse Maja Онлайн
Доносчику - первый кнут))
Lasse Maja
Никогда не понимала такой логики. Чел увидел проблему, чел знает способ её решить -чел приложил усилия чтобы те кто может её решить узнали о проблеме. За что кнут то?

Если конечно речь не идёт о заведомо ложных доносах по типу "мой сосед мне не нравится, пойду расскажу ОМОНУ что он секс-инструктор из НАТО"
Глиссуар Онлайн
Аист
Одна ТП потребовала, чтобы повар работала в субботу, ей объяснили, что повар в субботу не может работать, она топнула ножкой и заявила, что АБЯЗАНЫ, понаписала жалоб везде, в итоге повар уволилась, будут возить полуфабрикаты, зато шесть дней в неделю. П/ф говно, никто их есть не хочет, включая ТП, требуют выдать имя жалобщицы, жалобщица орет, что жалоба - это ее персональные данные и не хочет, чтобы все узнали, что это из-за нее. Я хочу через ребенка ее сдать, чтобы поток говна в связи со сломанной системой питания пришелся по адресу.

Причем ей объяснили, что повар НЕ МОЖЕТ работать в субботу. Она блядь думала, что ее силой заставят? Или что?
Lasse Maja Онлайн
Вот поэтому.
Глиссуар
Аист
Одна ТП потребовала, чтобы повар работала в субботу, ей объяснили, что повар в субботу не может работать, она топнула ножкой и заявила, что АБЯЗАНЫ, понаписала жалоб везде, в итоге повар уволилась, будут возить полуфабрикаты, зато шесть дней в неделю. П/ф говно, никто их есть не хочет, включая ТП, требуют выдать имя жалобщицы, жалобщица орет, что жалоба - это ее персональные данные и не хочет, чтобы все узнали, что это из-за нее. Я хочу через ребенка ее сдать.
Сдавайте. Повар могла не увольняться, это уже её инициатива.
Никто б её не заставил выходить в субботу.
Глиссуар
Аист
Одна ТП потребовала, чтобы повар работала в субботу, ей объяснили, что повар в субботу не может работать, она топнула ножкой и заявила, что АБЯЗАНЫ, понаписала жалоб везде, в итоге повар уволилась, будут возить полуфабрикаты, зато шесть дней в неделю. П/ф говно, никто их есть не хочет, включая ТП, требуют выдать имя жалобщицы, жалобщица орет, что жалоба - это ее персональные данные и не хочет, чтобы все узнали, что это из-за нее. Я хочу через ребенка ее сдать, чтобы поток говна в связи со сломанной системой питания пришелся по адресу.

Причем ей объяснили, что повар НЕ МОЖЕТ работать в субботу. Она блядь думала, что ее силой заставят? Или что?
Ууу... Классика - сначала делать, а потом думать (если вообще...).
И если я правильно поняла, жалобщица просто требовала, чтобы именно эта повар работала в субботу, а не, допустим, "решить проблему питания в субботу, потому что в этот день повара нет".
Глиссуар
В таком случае последствия жалобы - уже наказание жалобщице
В этом случае я за то чтоб сдать имя. Но я вообще не против конфликтов на работе. Особенно на чужой.
Lasse Maja Онлайн
Подсознание подосиновика
Глиссуар
В таком случае последствия жалобы - уже наказание жалобщице
За что же наказаны все остальные?
Lasse Maja
Ни за что. Но вообще, внутри коллектива должны быть каналы связи, чтобы все инициативы обсуждались и желательно до, а не после того, как чел с инициативой решит, что он один тут - белый рыцарь, всём на проблему пофиг надеяться больше не на кого, и пойдёт решать проблему своими силами, попутно творя фигню.

Если бы на род. собрании все вместе обсудили бы вопрос питания по субботам, ей бы может подсказали как поступить умнее, даже если она сама не подумала.

А так получилось что получилось.
Глиссуар Онлайн
внутри коллектива
Это родительница.
Глиссуар
И? Внутри коллектива родителей не должно быть коммуникаций?
Глиссуар Онлайн
Подсознание подосиновика
Они вообще не знали, что кто-то жаловался, что это привело к увольнению повара. Узнали только сегодня и в гневе. Хотят все взад.
Глиссуар
Подсознание подосиновика
Они вообще не знали, что кто-то жаловался, что это привело к увольнению повара. Узнали только сегодня и в гневе. Хотят все взад.
Так а я о чем? Если бы была культура и способы подобное обсуждать до начала резких движений, все бы узнали раньше. А если в классе не принято выносить проблемы на обсуждение заранее, то отдельная мама и не будет ни с кем это обсуждать, сделает сама
Подсознание подосиновика
Глиссуар
Так а я о чем? Если бы была культура и способы подобное обсуждать до начала резких движений, все бы узнали раньше. А если в классе не принято выносить проблемы на обсуждение заранее, то отдельная мама и не будет ни с кем это обсуждать, сделает сама
Ну вот, кто-то должен был создать этой родительнице "правильную культуру" в коллективе, частью которого она, в общем-то, является. Наверняка есть, как минимум, родительский чат (не верю, что нет), где она вполне могла поставить вопрос о питании в субботу. И кто-нибудь бы точно откликнулся.
4eRUBINaSlach Онлайн
Было нечто схожее: в СРЦН сменилась директриса, против нее одна жалобщица настроила коллектив, настрочила жалобы, новая директриса не выдержала и уволилась. Поставили новую, которая с месяц присматривалась, вежливо разговаривала, а потом как пошла закручивать гайки (жрать и пи́сать на работе нельзя, от детей на минуту отойти нельзя, комнаты для обеда нету, во всех бедах виноваты воспитатели и тд), аж весь коллектив взвыл, но было поздно. Жалобщица ушла, а потом и весь коллектив развалился, каждого поймали на каком-нибудь косяке и принудили уволиться (одна не успела, словила инсульт( Потом набрали баб, которые директрису посылали матом, она к ним не лезла даже из-за нарушения режима, а потом само учреждение закрыли. Директриса теперь заведует школой, из которой учителя толпами убегают...
ПОИСК
ФАНФИКОВ











Закрыть
Закрыть
Закрыть