Подсознание подосиновика
А… а
Так. Ну может, тогда менеджеру просто фиксировать в чат/на почту? Типа: пришла во столько-то. И все. В целом, это нормальная практика.
Ну и помнить, что прогулы - это только то, что зафиксировано актом под вашу подпись.

Подсознание подосиновика
А это секретная информация? Так и скажите: я посмотрела в журнале, Илья не везде отметил моё присутствие

лучше это делать, уже имея на руках доказательства, а не просто слова
потому что в противном случае просто дадут пиздюлей за сование своего носа куда-то не туда
а если есть доказательства, что Илья мудак, то уже неважно, че там с носом, потому что само наличие этих доказательств оправдывает нужду за ними идти и совать свой нос

Жопожуй Конидзэ
Начальство в курсе, как Илья себя ведёт и не удивится новым доказательствам того же самого. Его не уволят, ему не сделают замечание - его будут выгораживать. По крайней мере так было с учителями.
Милена им: ваш Илья неизвестно где гуляет, приходит к обеду или к закрытию мастерской, если вообще приходит
А они: у человека больные ноги, ему трудно добираться, а вы травите инвалида, прекратите дискриминацию
Остальные 15 инвалидов вынужденные с утра в зимой, в мороз, стоять и ждать у мастерской когда приедут учителя:просто во.

Подсознание подосиновика
тогда пиздосий, валите оттуда, дальше будет только хуже