Этот завод является дочерним предприятием по факту (по бумагам самостоятельное ООО), и заказов у него действительно немного. На текущий момент завод переведён на график 4/3, ночных смен нет. Так что они бы и рады взять кого-нибудь вместо оставшихся алкашей (не фигура речи), но "почему-то" никто не хочет работать за оклад ниже минималки. Те, кто раньше тащил всю технологичку, ушли на места с более высоким уровнем оплаты. Руководство головного предприятия требует от новичков уровень, который можно получить только отработав в сфере лет десять. Без согласования с головным предприятием тут даже чихнуть боятся. Ученические ставки/пустые ставки были просто убраны (не закрыты) за ненадобностью. Желающих работать, так называемая "очередь за забором", очень "много" — за последний год я первый, кто к ним вообще пришёл. Есть вариант, маловероятный, но всё же, что их программист решит-таки уйти, тогда меня может и позовут на его место. Прикол в том, что "программист" тут официальное название должности, а по факту это системный администратор, просто способный ещё и станок запрограммировать с помощью имеющейся базы данных инженера-программиста станков с ЧПУ. Сам инженер-программист ушёл из-за низкой зарплаты (28к в месяц) , но на его место никто не рвётся — требования превышают уровень оплаты. Так что да Altra Realta права:
¯\_(ツ)_/¯

Altra Realta
Кстати, у нас тоже ИИ внедряют, но ему максимум позволено собирать статистику и всякую мелочевку делать, чтобы облегчить нам работу - мы максимум проверяем, поскольку куча нюансов есть, которые ИИ может проигнорить. Например, выросла влажность воздуха чего мощность сигнала может просесть, либо стоит помеха от неизвестного источника. В реальной причине просадки сигнала может разобраться только инженер.
А, например, собрать статистику и обработать по определенным алгоритмам - ИИ тут реально решает.

Чо в голове у людей? Сначала всех специалистов разгонят, вынудив уйти,😳 а потом удивляются и ноют, что никто за копейки не идет работать 🤦
Птицефабрику так недавно развалили(